辐射避难所该如何迫使居民离开

当资源紧张或需要优化人口结构时，让部分居民离开是必要的管理策略。最直接的方法是选中目标居民，将其拖到避难所大门外，点击属性面板中的红色驱逐图标确认操作。驱逐后居民会永久消失且无法召回，建议提前回收其装备和宠物。人口管理界面左上角的齿轮图标显示当前居民数量，点击可查看详细信息，方便筛选低属性或闲置人员。

资源分配压力较大时，合理控制人口规模能提升整体效率。优先保留高属性居民，将力量（S）分配给发电站，观察力（P）分配给水厂，敏捷（A）分配给餐厅，耐力（E）高的居民更适合探险。若居民属性与岗位不匹配，长期闲置反而会消耗电力与食物，这时驱逐比强行训练更高效。通过广播室招募新居民时，记得用魅力（C）高的居民工作以提高招募成功率。

突发事件如死爪袭击或火灾可能暴露防御短板，这时需要快速调整人员配置。若某些居民因等级或装备不足频繁导致事故，及时驱逐能减少损失。建议在避难所中层设置防御层，安排高攻击力居民驻守，避免因战斗力不足被迫裁员。探索废土的居民若长时间未获得优质装备，也可考虑召回后重新分配或替换。

长期运营中，冷冻室是替代驱逐的温和方案。建造冷冻室后可将居民暂时休眠，不占人口上限且保留其属性，适合应对临时资源短缺。但冷冻室需要额外电力支持，需权衡消耗与收益。最后提醒，驱逐虽能快速解决问题，但频繁操作会影响剩余居民的幸福度，建议配合培训室提升整体素质，减少被动裁员的需求。